一般社団法人外国人材支援機構 <2024年度(10月~9月)活動計画>
- 会員募集
社員数(正社員・一般会員・賛助会員)の拡大 - 海外(ベトナム等)の主要大学との提携による外国人材の育成及び安定的な確保に係る活動
- ① HuReDeeクラス‐2024年度第6期クラス(HUST/UTC/UIT)の着実な立上げ・運営(産学連携による企業/学生の接点を増やす取り組みの検討)
・HUST/UTCでのオーダーメード型プログラム立上げ(AOTS補助金を活用した個別企業による専門講座・インターンシップ等のプログラムの推進)・UITでのオーダーメード型プログラム立上げ&日本コース人材向けプログラムの構築(企業による学生向け実務業務指導を通じた相互評価機会の創設等によるスムーズな求職・求人活動の実施) - ② FTU、及び、VJIT/HUTECH等との日本におけるホテル・宿泊業、及び、IT産業向けンターンシッププログラムの取組検討・実施
- ③ HUST/UTC/UITと九州大学と2024年10月に実施した半導体関連のシンポジウを通じて、日本の半導体関連企業・九州大学・ベトナム3大学による産学連携を強化し、日本企業による半導体分野でのベトナム高度人材の確保機会を狙う。
- ④ HUSTA-JP及びFTU-JPNとの連携を強化し、ベトナム高度人材の育成・日本での就職促進、及び、ベンチャー支援を含めたビジネス開発連携を検討・実施
- 会員企業等の外国人ニーズの把握・個別フォロー及び外国人材に係る情報提供
- ① ウェビナーの定期開催‐隔月、活動トピックス、会員による活動報告、HuReDee学生の紹介を行う
- ② ベトナム高度人材採用に関心のある企業企業向け現地ビジネス・人材育成現場の視察ツアーの実施。
- 外国人材採用に係る事務手続きサポート
- ① HuReDeeクラス学生の入国手続き・生活支援サービスのサポート体制構築
以 上