ポストコロナを見据えたベトナム人材の動向について

  1. 日時・場所
    2020.8.26（水）
    オンライン開催（ＺＯＯＭ）

  2. 内　容
    1. １部 【講師】ベトナム明倫国際法律事務所　原 智輝 弁護士
    2. (1)ベトナム労働市場の現状と変化
      　・Covid-19 による労働市場の変化
      　・生産拠点移管による労働市場の変化
    3. (2)ベトナム高度人材獲得の現状と法制度
      　・高度人材獲得企業の獲得現状
      　・労働法改正がもたらす高度人材との雇用契約への影響
      　・人材紹介サービスとベトナム法制度の関係
    4. (3)ベトナムフリーランス高度人材の活用
      　・ベトナム法における雇用契約とフリーランスの違いと法規制
      　・ベトナム高度人材をフリーランスとして活用する場合の注意点
    5. ２部 【講師】一般社団法人外国人材支援機構(HuReDee)　山口 貴美雄 常務理事
    6. 「ベトナム高度人材の活用促進について」
    7. (1)外国人材及びベトナム人材の活用状況
      　・外国人材の中でのベトナム人就業者の増加状況
    8. (2)HuReDee クラス事業―ベトナム高度人材育成事業について
      　・日本企業向け高度理系人材育成の為のベトナム大学との提携モデルケース
    9. (3)課題と対応
      　・グローバルな高度人材獲得競争に対する備え
    10. ３部 【講師】ベトナム ジャパン リンク　チャン・ティ・カイン 代表
    11. (1)VIJALINK の活動紹介
      　・日本とベトナムにおける日本企業の労働力紹介
      　・センターでの日本語研修とe ラーニング
      　・言語以外のトレーニング：心理、問題解決、日本文化
      　・「日本で働く1000 人のエンジニア」プロジェクト
    12. (2)ベトナムと日本の人材交流を促進する方法
      　・ベトナムと日本の労働環境の文化的な類似点と相違点
      　・オリエンテーショントレーニングの有効性
      　・日本企業の文化を共有し理解すること
      　・ベトナム人エンジニアの日本企業でのキャリアロードマップ
      　・有能なベトナム人材の採用機会

  3. 本件担当
    1. 日本メコン地域経済委員会事務局（日本・東京商工会議所国際部内）

以　上